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Das englische Modell der Arbeitsagentur

Die Anlaufstelle für freie Stellen

Ausweitung der Jobsuche

Ich ging zum nächsten Jobcentre, in der Kensington High Street. Im Londoner Zentrum gibt es 12 Jobcentre (die Adressen findet man auf www.jobcentreplus.gov.uk). In jedem Centre sind alle offenen Stellen an großen Wandtafeln befestigt. Auf kleinen Karten steht die Berufsbezeichnung, die Arbeitszeit, das Gehalt und eine Kurzbeschreibung der Position, alles ist nach Berufsrichtungen sortiert.

Im Gegensatz zu deutschen Arbeitsämtern, muß man nicht erst einen Termin mit einem Berufsberater vereinbaren. Wenn man sich für eine Tätigkeit interessiert, notiert man sich die Nummer die unten rechts auf der Karte steht. Damit keine zu langen Wartezeiten für die nachfolgenden Interessenten entstehen, wird man gebeten sich nicht mehr als zwei Stellen auf einmal auszusuchen.
Nachdem man die Nummern aufgeschrieben hat, trägt man seinen Namen in die ausliegende Liste ein, und wartet bis man von einem Mitarbeiter aufgerufen wird. Der Mitarbeiter sieht sich dann im Computer die näheren Einzelheiten zu den ausgesuchten Jobs an, und wenn der Bewerber die nötigen Voraussetzungen erfüllt, vereinbart er ein Vorstellungsgespräch, oder gibt die Adresse raus, wenn eine schriftliche Bewerbung verlangt wird.

Wer einen Vorstellungstermin erhält, sollte sich gut darauf vorbereiten. Hier sind acht Tips für ein erfolgreiches Interview:

1) Know what you want. Du mußt immer wissen was Du willst.
2) Informationen über die Firma besorgen, es macht einen guten Eindruck wenn man Bescheid weiß.
3) Darauf vorbereitet sein, Fragen wie diese zu beantworten:

  • - Warum möchtest Du für diese Firma arbeiten?
  • - Warum möchtest Du diesen Job?
  • - Welche Qualifikationen hast Du für diese Position?
  • - Warum glaubst Du das Du Erfolg in diesem Job haben wirst?
    • 4) Zieh Dich entsprechend an für das Interview (sauber und ordentlich).
      5) Am besten 10 Minuten vor dem vereinbarten Termin erscheinen.
      6 Aus der Masse herausstechen. Ehrlich sein, lächeln, die Initiative ergreifen
      7) Möglichst viele Fragen stellen.
      8) Eine positive Einstellung haben.

      Ich habe mich einige Male über das Jobcentre beworben.
      Eine Stelle in einem Kino war auch dabei, da hatte ich noch mal einen Funken Hoffnung. Ich habe mich schriftlich beworben wie es verlangt wurde, aber da das Electric Cinema sich nicht bei mir meldete, rief ich dort an. Zu meiner Überraschung wurde mir gesagt, daß zur Zeit niemand gesucht wurde. Das fand ich äußerst merkwürdig, da eine offene Stelle im Jobcentre ausgeschrieben war.

      Es waren noch andere Bewerbungen dabei, die ebenfalls im Sand verliefen. Schließlich, als Notlösung, habe ich mich als Crew Member bei McDonald´s beworben. Sandra, die Mitarbeiterin des Jobcentres, vereinbarte sofort ein Interview für mich.

      SG

      jt

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